RDフォーラム2025

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研究開発リーダーが集うR&Dマネジメントの祭典

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開発リーダーが集うR&Dマネジメントの祭典

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「R&Dイノベーションフォーラム」は、企業の研究開発の変革をリードする皆様に向けた、年に一度の情報交流と対話の場です。第28回となる今回は、「正解を手放す勇気」をテーマに掲げます。

私たちはいつから「間違えないこと」に慣れすぎてしまったのでしょうか。蓄積された技術、磨かれた知見、積み上げた実績――それらが今、「変化に挑む力」を鈍らせてはいないでしょうか。

第28回R&Dイノベーションフォーラムでは、あえて問い直します。

“その正解は、本当に今も有効か？”

変化のスピードが加速し、先が読めない時代。
正解の再現ではなく、新たな解の創出が求められる時代。
そんな今こそ必要なのは、「確かさ」よりも「動き出すこと」。
“正しさ”を握りしめるのではなく、“問い”を抱えて歩み出すこと。

R&Dを率いるあなた自身が、正解を手放し、組織の変革に踏み出す勇気を持てるか――。

本フォーラムは、その覚悟と行動を支える「対話の場」です。同じ葛藤と挑戦を抱えるリーダーたちとともに、次代のR&Dの在り方を描く機会。ぜひご参加ください。

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「R&Dイノベーションフォーラム」は、企業の研究開発の変革をリードする皆様に向けた、年に一度の情報交流と対話の場です。第28回となる今回は、「正解を手放す勇気」をテーマに掲げます。

私たちはいつから「間違えないこと」に慣れすぎてしまったのでしょうか。蓄積された技術、磨かれた知見、積み上げた実績――それらが今、「変化に挑む力」を鈍らせてはいないでしょうか。

第28回R&Dイノベーションフォーラムでは、あえて問い直します。

“その正解は、本当に今も有効か？”

変化のスピードが加速し、先が読めない時代。
正解の再現ではなく、新たな解の創出が求められる時代。
そんな今こそ必要なのは、「確かさ」よりも「動き出すこと」。
“正しさ”を握りしめるのではなく、“問い”を抱えて歩み出すこと。

R&Dを率いるあなた自身が、正解を手放し、組織の変革に踏み出す勇気を持てるか――。

本フォーラムは、その覚悟と行動を支える「対話の場」です。同じ葛藤と挑戦を抱えるリーダーたちとともに、次代のR&Dの在り方を描く機会。ぜひご参加ください。

イベント概要

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開催日時	2025年11月14日（金）講演 13：00～17：00／交流会 17：15～19：00
会場	新虎安田ビル NIKAI カンファレンス〒105-0004 東京都港区新橋4丁目3番1号新虎安田ビル2階・JR線・東京メトロ・都営線・ゆりかもめ「新橋」駅徒歩5分・都営三田線「内幸町」駅徒歩5分
参加料	16,500円（税込）／人（交流会込み）
定員	60名
主催	株式会社日本能率協会コンサルティング
見出し	ここをクリックして表示したいテキストを入力してください。テキストは「右寄せ」「中央寄せ」「左寄せ」といった整列方向、「太字」「斜体」「下線」「取り消し線」、「文字サイズ」「文字色」「文字の背景色」など細かく編集することができます。

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日時	2025年11月14日（金）講演 13：00～17：00／交流会 17：15～19：00
会場	新虎安田ビル NIKAI カンファレンス〒105-0004 東京都港区新橋4丁目3番1号新虎安田ビル2階・JR線・東京メトロ・都営線・ゆりかもめ「新橋」駅徒歩5分・都営三田線「内幸町」駅徒歩5分
参加料	16,500円（税込）／人（交流会込み）
定員	60名
主催	株式会社日本能率協会コンサルティング
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お申し込みはこちら！

※お申し込み締切：2025年11月7日
※恐れ入りますが、個人・同業の方のお申込みはご遠慮いただいております。

プログラム

12:30	セミナー受付開始
13:00	開会のあいさつ
13:15	基調講演株式会社ライフシフトCEO/多摩大学大学院名誉教授徳岡晃一郎氏社会課題への「思い」こそイノベーションの原動力
14:30	R&Dサミット検討内容報告
15:30	グループ討議
16:50	おわりに
17:00	閉会
17:15-19:00	交流会
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※R&Dサミットとは

2025年度のサミットは以下の3つの分科会を設定し、「正解を手放す勇気」をコンセプトにそれぞれの課題について議論し、議論を経て見えてきた気づきや提言を本フォーラムで発表します。

各サミットに参加されている企業の皆様も本フォーラムに参加予定です。
基調講演と各分科会発表の内容を受けて、参加者同士の議論と創発をねらいます。

基調講演

社会課題への「思い」こそイノベーションの原動力

徳岡晃一郎氏
株式会社ライフシフトCEO/多摩大学大学院名誉教授

1957年生まれ。東京大学教養学部卒業、オックスフォード大学MBA。
日産自動車、欧州日産を経て、1999年フライシュマン・ヒラード・ジャパンにてパートナー・SVP。
2006年より多摩大学大学院教授（現・名誉教授）。2017年に株式会社ライフシフトを設立しCEO就任。
人生100年時代のライフシフト支援やMBB（思いのマネジメント）、イノベーターシップを故・野中郁次郎氏と提唱。

グループ討議

2025年度のサミットは３つの分科会で実施しています。
各分科会のテーマに沿って、グループに分かれて討議します。

「イノベイティブなテーマを自ら設定する・しようとする人間集団」を作ることを目指し、現状の問題の理解や取り組むべきことについて議論します。

企業の未来を担う若手技術者の「全員育成」と「早期自立」を目指して各社の取り組みやチャレンジについて共有・議論しあいます。

“スマートラボ（研究者の限界突破、従来の枠を超えた共創の実現、成果創出の加速など）”の実現を目指し、未来の研究所像や実現上の課題について議論します。

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